22tilføjet af

Ledig-Aktivering-Job med løntilskud

Hej Alle
Som så mange andre er jeg ledig. Jeg har søgt over 500 stillinger siden jeg blev ledig, uden held🙁
Nu skal jeg så i job med løntilskud.
Er der nogle der kan dele deres erfaringer indenfor dette?
I mine øjne, så gavner det ikke vores i forvejen meget lave selvværd, at skulle arbejde for nogen der kun gider have dig, fordi du ingenting koster🙁 Og så vidt jeg forstår, så har de dig blot i den periode (6 måneder) for så at skille sig af med dig igen, og tage en ny en ind, der ingenting koster.
tilføjet af

Ikke

Ikke alle er som du beskriver det. Tænk positivt. Tænk på, at du får min. 6 mdr til at bevise dit værd. Personligt kan du ryste på hovedet at tilskuddet.. Du får din løn. værd glad for at komme igang. Det vil højne dit selvværd, ikke nedgøre den. Tro mig. Jeg ved det. Har selv prøvet, og er stadig i det samme firma. På 4. år.... Held og lykke med tiden frem..🙂
tilføjet af

nej og...

Det komiske er at når du har været der i de x antal måneder, så kommer der en ny i tilskud til stillingen, der bliver derfor ALDRIG et reelt job i den stilling.
Det er forrykt at det fungere sådan.
Man burde tilbyde, 1 md. prøve praktik, 3 måneders forlænget PÅ kontrakt, med garanteret job.
Dvs at virksomhenden har mulighed for at få 4 md gratis arbejde hvis de så garantere et job til personen. På den måde er der virksomheder som umiddelbart ikke søger en medarbejder, som åbner op for en mulig stilling.
En jeg kender er i 5 år røget ind og ud af job med løntilskud. Når hendes praktik stopper, så kommer der en ny praktiskant i jobbet.
Der er altså ALDRIG fra start plan om at ansætte en.

STOP DET! SIG NEJ/ELLER:! Sig ja til MAX 1 md praktik. Det er sku nok til at de kan vurdere om de er interesseret. Slut med flere års gratis arbejde.
tilføjet af

Det.

Er desværre nået "Hjorten" har fået gennemført, depeser som dem, der aldrig er blevet fyret, fordi konjekturerne fiser op og ned, i byggeriet er vi altid de første, der mærker nedturen, og så oven i hatten, har vi overalt i DK, Østeuropæiske platugler, der arbejder sort, fortrinsvis i velhaver områder, man kan bare se på nummerpladerne, PL eller LI ses overalt, så agn aktivering, og andre borgelige tiltag, skal naturligvis afskaffes, så hurtigt så muligt, et valg nu, vil gøre de borgelige mindst 10 % mindre værd, så husk det, når gardinet er trukket for i stemmeboksen. Placido Domingo.
tilføjet af

kan kun konstatere at du er fyldt med løgn

Aktivering, dummejobs, skifte vand i vandpytterne job, er en opfindelse af socialdemokratisk oprindelse...
At der kører udenlandske varebiler rundt i dk skyldes vist mest at vores fagforeninger har sejret sig ihjel... som LO boss Thomas Nielsen sagde. Man er blevet så gode til at få lønnen op når det går godt, at ingen har råd til at bruge dem når det går mindre godt, og lønnen kan selvfølgelig ikke gå ned igen sammen med det manglende udbud af opgaver. Når man på den måde prøver at sætte de normale markedskræfter ud af kraft, så finder folk andre løsninger... og jeg ser lige så mange østbiler på vejen på lolland og i sønderjylland.
Op mod 70% af befolkningen bruger sort arbejde, gud ved om det tal blir større af, at de hjernedøde knolde der tror de skal ha regeringsmagten, vil hæve skatten yderligere.. Gæt selv... hvis ellers din iq rækker til det.
tilføjet af

Det er faktisk en

af de få ting som er en succes!
Job med løntilskud fører ikke så sjældent til fastansættelse efter tilskudsperioden.
Vær glad for at det ikke er et tåbeligt aktiveringsprojekt eller et endnu tåbeligere totalt ubrugeligt kursus du skal på!
tilføjet af

Garantere et job???

Det vil virksomheden selvfølgelig ikke... det er jo et foretagende som helst skal give overskud.
tilføjet af

Korrekt!

Det er jo ikke som antydet af trådstarter sådan at en der bliver ansat i job med løntilskud, gratis for virksomheden af have dig. Det burde ordet "tilskud" egentlig gøre tydeligt. Det offentlige betaler noget i nærheden af 67kr i timen. Hvad virksomheden så selv ønsker at betale, er vist ret individuelt.
Det mest negative ved denne ordning er i mine øjne, at selvom virksomhed og den tilskuds berettigede kommer fint ud af det med hinanden, og den ansatte arbejder på lige vilkår som kollegerne, ikke optjener EN eneste time til en dagpengeret. Jeg kan forestille mig at det er noget som harmer den der er i løntilskud. Ikke at man per automatik behøver at mene at få brug for de timer, da ingen vel ønsker at blive ledig. Men det ville være rart hvis man bare fik en smule timer ud af sådan en periode.
Iøvrigt mener jeg at et job i løntilskud kan udbygges til op til et år.
Mvh Lagermann
tilføjet af

Thomas Nielsen

R.I.P.
Trods min egen modstand mod den etablerede fagbevægelse havde jeg meget stor respekt for Thomas.
tilføjet af

Tak

Tak for at få forklaret, det var jeg ikke klar over. Og ja, op til et helt år, suk.
tilføjet af

Super med løntilskudsjob

Hej
ja - jeg er så en af dem som har fået stor glæde af job med løntilskud
Efter at have gået arbejdsløs i 1 år. var min selvtillid jobmæssigt på lavpunktet - og jeg blev mere og mere doven af at gå herhjemme - synes efterhånden ikke at jeg havde noget at byde på!
Startede så i løntilskudsjob inden for mit interessefelt - fandt ud af hvor dygtig jeg er, fik fornyet energi og en super udtalelse - alt dette medførte at jeg fik mod til at søge mit drømmejob, og endte med at få det! Det er nu 3 år siden - der er ikke noget galt i at klatre op af stigen, man behøver ikke starte på øverste trin!
At det føles nedladende, handler nok mere om ens eget syn på sig selv....
tilføjet af

Hvilket løntilskudsjob??

Det kan anbefales, at du selv finder et sted, du gerne vil være, som kan give dig de erfaringer, du mangler for at få et rigtigt job. Helst i det private - her er det ikke gratis for arbejdsgiveren, som "Kun" får et tilskud på 10 000 månedligt. Held og lykke
tilføjet af

Du har desværre ikke ret

JOb m løntilskud i det off fører sjældent til fast job. Job i det private er en større succes. Men får man de nødvendige erfaringer, kan man måske få et andet job i den off institution eller tilsvarende sted.
tilføjet af

Aktivering.

Er mange 1000 år gammel, for at undgå uro i menneskemasserne, her i DK, var der mange store projekter i 30 erne og under 2 WW, men for de borgelige, der tror at man bare kan sætte platugler, til at ødelægge det Danske samfund, de gør regning uden vært, DK er blevet et velfærds samfund, fordi de borgelige, har kunnet se fornuften i at have trykhed i samfundet, og naturligvis fordi at socialdemokraterne, havde i deres storhedstid, over 40 % af vælgerne, man kan jo bare tage en tur over til USA eller Storbritannien, hvis man vil se, og opleve et uretfærdigt samfund, det betyder at skatten bliver sat op, pga udgifter til langt mere politi fængsler og alt der i mellem, private vagtværn til alle egendomme fabrikker, hele bydele vil ikke kunne besøgt efter mørkets frembrud, det bliver resultatet, hvis jungleloven bliver indført, men det bliver den heller ikke.
tilføjet af

Så nu må du sgu ikke forvirre ham med fakta

😉.
tilføjet af

Når man tager en person ind med løntilskud

så kræver det faktisk af de øvrige ansatte en hel del tidsforbrug på oplæring, da de fleste mangler både faglige og personlige kompetencer.
Er der tale om en ældre, der har været dagpengemodtager i flere år og egentlig har været godt tilfreds med at gå hjemme og hygge sig på dagpenge, så er det mere end en udfordring at få en sådan kollega.
Dels er vedkommende der ikke af egen fri vilje og måske kun endda for dagpengesatsen, og har mistet en del af den almindelige selvdisciplin og ansvarsfølelse, der får dagligdagen til at glide i en virksomhed. Dels er tempoet lavere og ofte skal der bruges rigtig lang tid på at forklare og igangsætte fra de øvrige kolleger, så det kan også koste noget på det kollegiale sammenhold at få en vrangvillig sjuske og fagligt inkompetent person ind.
Men bevares, er man tålmodig på virksomheden kan en person godt udvikle sig i positiv retning, hvis de går ind i det med positivt sind og gør hvad de kan for at være medarbejdere frem for modarbejdere.
Kan man noget, og yder man en indsats, og undlader at sjofle arbejdspladsen med for mange pauser, for meget fravær, for meget druk, for lidt engagement og for meget privat sysleri i arbejdstiden og for meget ligegyldigt knæver m.v., og gider man tage ved lære af hvad de andre medarbejdere prøver at lære én, så er der en rigtig god chance for at man får et varigt job efter "praktikperioden".
Så der er kun en ting at sige: op på beatet og tro på det og arbejds for det.🙂 Pøj, pøj.
tilføjet af

Du bør tage det arbejde , og være meget glad for det tilbud.

Du er så medlem af en fagforening ( overenskomsten m.m. ) og en *****a - kasse ( det er meget vigtigt at være det ). Det er så x antal mdr. du har et arbejde. Sådan et arbejde kan godt være noget med et andet arbejde. På nogen arbejdspladser beholder de dem der er ansat på tilskud.Hvor pengene kommer fra , kan du være total ligeglad med , bare du har et arbejde.
tilføjet af

Hvis ....

du kan dokumentere at har sendt mere end 500 ansøgninger burde du gå til beskæftigelses ministeren og viser hende at der er noget grueligt galt med DK og deres regering.
Et job med almindelig løn eller med løntilskud er ligegyldigt, blot de kan findes.
tilføjet af

du har ret

ja, vi er kommet med i et skuespil hvor vi skal spille staklerne.
tilføjet af

Svar

Hej
Jeg har nu arbejdet i 6 mdr. i løntilskud, og har en 1 års kontrakt med en privat virksomhed. Da jeg startede her, var det en aftale at jeg skulle ansættes på normale betingelser når kontrakten slutter, men jeg har allerede på fornemmelsen nu, at sådan bliver det ikke. De er simpelthen blevet for glade for at betale en lille løn for meget arbejde.
Mvh Jette
tilføjet af

job med løntilskud

Du har selv svaret i de sidste 3 linjer du skriver.
Plus når du skal skrive i dit CV er det bare så tydeligt at det er aktivering. Ryger du så ud i flere løntilskudsjob er arbejdsgiverne ikke interesseret i dig. Så kan du cirkulere videre som billig arbejdskraft inden for det kommunale system.
Du skal blive ved med at søge som en gal for at komme ud af det system.
Held og lykke.
tilføjet af

mokke

Det er da det mest nedladende indlæg om ledige jeg nogen sinde har læst.
For det første får du ikke lov til at gå ledig særligt længe før du kommer i aktivering.
Mistet selv diciplin og ansvarsfølelse, sikke noget sludder. Alle har brug for oplæring hvis man skal i gang med nye og ukendte arbejdsopgaver.
Vrangvillig sjuske og fagligt inkompetent person. Du skal lige tænke at man på dagpenge ikke har råd til nyt og smart tøj, som du sikkert kan . Heller ikke at gå så tit til frisør som du sikkert gør.
Næste afsnit har jeg ikke lyst til at kommentere, udover at det siger mere om din holdning til andre mennesker som måske ikke har siddet i lang tid i et reelt job.
Forøvrigt et interessant alias du benytter.Hvor har du dog det fra.
Har du stadig dit job.
tilføjet af

Taknemlighed ?

Du bør ik være evig taknemlig fordi én tar dig ind i jobtilskud. Husk at du forud lægger mange timers gratis arbejdskraft
SuperDebat.dk er det tidligere debatforum på SOL.dk, som nu er skilt ud separat.