Aktivering = fail

Først engang en artikel, som jeg selv har været ude for:
http://www.version2.dk/artikel/17704-ledige-it-folk-misbrugt-arbejdede-gratis-et-aar-for-statens-it
Min historie:
Efter jeg fik en fyreseddel af min arbejdsplads i 2006, pga. en fritidsskade (og var stadig i prøveperioden) måtte jeg finde nye græsgange. Så jeg startede på IT-supporter uddannelsen. Men da jeg ikke kunne finde en læreplads, måtte jeg gå ned på kommunen og bede om økonomisk hjælp. De virkede også meget flinke og opsatte på at jeg bare skulle igang. Så langt så godt.
Efter 3 uger, hvor både jeg og min rådgiver havde søgt hele omegnen og lidt til, tyndt for muligheder, fandt hun et sted til mig. Dog skulle jeg starte i ulønnet praktik i 3 mdr. for at vise hvad jeg duede til.
Det sagde jeg selvfølgelig ja til, nu var muligheden for at komme videre der jo endelig. Det startede også meget godt i firmaet, jeg tog også lidt overarbejde selvom chefen havde skrevet under på at jeg kun skulle være der 37 timer om ugen. Det hører jo med til arbejdet. Jeg tog endda en enkelt weekendvagt, som endte med at vare 13 timer, som betød at jeg måtte gå glip af en familiesammenkomst.
Chefen tog det som en selvfølge at en praktikant skulle knokle røven ud af bukserne. (chefen kom endda selv 3-4 timer for sent, da han havde været på druk dagen forinden)
Men chefen virkede generelt ikke særlig interesseret i at have mig der, han gad ikke lære så meget fra sig og da de 3 mdr. var udgået fik jeg ret i min anmodning. Han krævede yderligere 3 mdr. ulønnet praktik, da han mente jeg ikke havde vist hvad jeg duede til. Jeg takkede nej og kom i karambolage med rådgiveren. Hun begyndte at true med at tage min indkomst og ordene fløj igennem luften.
Men min kamp må have sat sig på chefen, på en eller anden måde, for han sagde ja til at tage mig som lærling. Så var jeg glad.
Men glæden varede kun 3 mdr. så blev jeg fyret pga. manglende arbejde. Han fyrede mig faktisk den sidste dag i prøveperioden. Rådgiveren var skide ligeglad med om jeg fik arbejdet, for hende var det kun et spørgsmål om at jeg kom ud af systemet!
Min konklusion er, lige som i artiklen, at dette aktiveringshalløj, løn med jobtilskud og ulønnet praktik, kun er der for at udnytte gratis arbejdskraft.
Idéen med dette cirkus er såmænd fin nok, men idéen falder fra hinanden når det kun er til udnyttelse 😕

er så ualmindelig. Netop denne form udnyttelse fra både arbejdsgiver og rådgiveren side.
De har ingen interesse i at få dig i et alm. lønnet job.
Chefen får gratis og let arbejdskraft.
Rådgiveren får lønbonus og ros af sin chef/system.
Horfor er det kun muligt for" systemet" at udnytte personer på denne måde?
Hvorfor er der ikke off. kvalitetsstyring af sagsbehandler/jobrådgiver arbejde?
Hvorfor skal ingen stå til regnskab for denne snyd og fusk med ærlige mennesker ?
Hvorfor skulle du vise hvad du dur til (og værer lærling). Når du har en god uddannelse ?
Hvorfor så dårlig mennskesyn og ringeagt. Det er en god og mulig arbejdskraft som systemet misbruger og ødelægger.
Tænk på hvilket resursespild det er.
Desværre betaler man selv for denne behandling fra systemes side.
Prøv landsorganisationen af arbejdsledige og lig org/hjemmesider.

Du må have misforstået noget, jeg er ikke færdiguddannet endnu! Det var en læreplads jeg manglede, havde jo lige afsluttet grundforløbet på det tidspunkt. Men jeg forstår heller ikke hvorfor jeg egentlig skulle i ulønnet praktik først. Jeg mener, der er jo også 3 måneders prøvetid selvom jeg ville blive ansat fra starten!
Men ellers vil jeg give dig fuldstændig ret, nogle mennesker går neden om og hjem efter sådan en behandling, og det værste er at ingen overhovedet skal høre for at opføre sig sådan.
Kvalitetsstyringen går kun på en ting lige nu, det er at få så mange klaret så hurtig som muligt. Kommer de, som mig, i ulønnet praktik, kan de afskrive mig fra arbejdsløshedslisten. Det ser godt ud i statistikerne og skide være med om den enkelte føler sig trådt på. Det er jo "for the greater good" 😕

det er rystende at læse og utrolig at systemet ikke bliver ændret. gik arbejdsløs for et års tid siden, og var på diverse !job søgnings kursuser! problemet er sgu ikke at jeg ikke kan finde ud af at søge arbejde, problemet er at vi er al for mange om de meget få job der er.
undre sig virkelig over at systemet vil betale så mange penge til total ubrugelig kursuser.
der findes desværre en del personer som ikke selv har prøvet turen igennem Aktivering-møllen, og mener at det er da bedre end at gå hjemme, de skulle selv prøve det.

jeg giver dig fuldstændig ret!! Systemet er ikke lavet for at blive udnyttet,Jobcenter tillader det desværre ofte,sådan er det bare!!! Ja, som du selv siger forventer en arbejdsgiver at man arbejder på lige fod med dem der får det dobbelte i løn for det samme arbejde. Man følger sig trådt på, for man kan ikke sige nej til de ordninger når man har gået længe uden arbejde, og det udnytter anden aktør/arbejdsgivere groft. Gid der var skrappere regler (som altså blev overholdt. Sådan bliver det nok aldrig. Men håber for dig du finder et arbejde, hvor du får den løn du er berettiget til med den uddannelse. 🙂

udnytter at der er arbejdsløshed, jeg fik et job hvor jeg skulle være 37 timer og iberegnet hveranden weekend. Han sagde så til mig at jeg skulle skrive under på at jeg ikke ville have weekendtillæg og søn-og helligdagsbetaling, ellers kunne jeg ikke blive ansat.
Jeg spurgte ham om han virkelig turde det fordi han kunne få bøde for det.
Så blev jeg fyret efter en uge.😉