Er her en som er ansat kommunalt?
Hej..
Sagen er den, at jeg arbejder som livredder i en kommunal svømmehal (eller.. jeg går stadig men pga. en masse ændringer, har jeg ikke haft alle mine timer i december måned... Og de fremgår derfor som afspadsering, da jeg har byttet vagterne væk..)
Men jeg havde forventet at da jeg ikke har været i "fast ansættelse" i tre måneder endnu, at jeg skulle fortsætte en måned fra den første.. derimod havde jeg forestillet mig at pr. dags dato gå over til timeløn igen (som jeg tidligere var!)
(Ansættelsesvilkår de første tre måneder efter funktionærlovens paragraf 2 - prøvetid)
Men er der en som kan svare på hvad der sker, når jeg kommer ca 20 timer i "underskud"/for meget afspadsering??
Og hvad sker der nu hvor mit nye arbejde faktisk også er en kommunal virksomhed (hjemmeplejen).. Kan man godt være tilknyttet to forskellige steder på én gang??
På forhånd tak, Kamilla
Sagen er den, at jeg arbejder som livredder i en kommunal svømmehal (eller.. jeg går stadig men pga. en masse ændringer, har jeg ikke haft alle mine timer i december måned... Og de fremgår derfor som afspadsering, da jeg har byttet vagterne væk..)
Men jeg havde forventet at da jeg ikke har været i "fast ansættelse" i tre måneder endnu, at jeg skulle fortsætte en måned fra den første.. derimod havde jeg forestillet mig at pr. dags dato gå over til timeløn igen (som jeg tidligere var!)
(Ansættelsesvilkår de første tre måneder efter funktionærlovens paragraf 2 - prøvetid)
Men er der en som kan svare på hvad der sker, når jeg kommer ca 20 timer i "underskud"/for meget afspadsering??
Og hvad sker der nu hvor mit nye arbejde faktisk også er en kommunal virksomhed (hjemmeplejen).. Kan man godt være tilknyttet to forskellige steder på én gang??
På forhånd tak, Kamilla